وحدة التوظيف أمثلة على

• تقديم المساعدة إلى وحدة التوظيف الدولي
• (ب) تشمل 6 وظائف مؤقتة في وحدة التوظيف والاتصال.
• (ب) إدخال تحسينات على وحدة التوظيف في نظام إنسبيرا؛
• مساعد موارد بشرية للمساعدة في مواجهة زيادة عبء العمل في وحدة التوظيف
• ألقت السلطات اللبنانية القبض على موظف للاتصال يعمل في وحدة التوظيف لتزويره مؤهلاته الدراسية.
• وبدأ تنفيذ وحدة التوظيف الخاصة بشواغر المقر في إطار نظام إنسبيرا المعلوماتي لإدارة المواهب.
• ودخلت وحدة التوظيف فيه حيز التشغيل في ذلك الوقت وسيوسع نطاق تطبيقها ليشمل الميدان في أوائل عام 2011.
• وتنسق الوحدة مع وحدة التوظيف بشأن المسائل المتعلقة بتوظيف الموظفين الجدد وتنسيبهم وتنظيم الدورات التوجيهية لهم.
• وبدأ تنفيذ وحدة التوظيف الخاص بالشواغر في المقر في إطار النظام المعلوماتي لإدارة المواهب التابع لنظام إنسبيرا.
• وبناء على ذلك، عملت وحدة التوظيف بملاك وظيفي تراوح بين 3 و 4 موظفين عوضا من خمسة طوال عام 2008.
• وفي المرحلة التجريبية، يقترح أن تتألف وحدة التوظيف والاتصال من وظائف مؤقتة، تمول من المساعدة المؤقتة العامة.
• (و) العمل مع وحدة التوظيف والاتصال فيما يتعلق بالموافقات الأولية وغيرها للموظفين العاملين في وظائف ميدانية.
• وسوف لن تتداخل مهام الوحدة التجريبية المقترحة مع مهام وحدة التوظيف والاتصال التابعة لدائرة إدارة شؤون الموظفين والدعم بالمقر.
• إلغاء وظيفة واحدة (مساعد للموارد البشرية من فئة الخدمات العامة (الرتب الأخرى))، من المقرر إنشاؤها في وحدة التوظيف (قاعدة الأمم المتحدة للدعم)
• إلغاء 4 وظائف (مساعدين للموارد البشرية من فئة الخدمات العامة (الرتب الأخرى))، من المقرر إنشاؤها في وحدة التوظيف (قاعدة الأمم المتحدة للدعم)
• وجرى تعزيز قدرات وحدة التوظيف في قسم شؤون الموظفين للاضطلاع على نحو فعال وسريع بتعيين الموظفين الدوليين وكذلك الموظفين الوطنيين.
• تساعد وحدة التوظيف وتنمية المشاريع التابعة لوزارة العمل الباحثين عن العمل على العثور عليه، وتساعد أرباب العمل على توظيف الشخص الذي يحتاجون إليه للعمل.
• (ب) نقل موظف للموارد البشرية (ف-3) من وحدة التوظيف إلى عمليات الموارد البشرية بمكتب الدعم المشترك في الكويت؛
• وقد نُفذت وحدة التوظيف وإدارة الأداء (التجريبية) في عام 2010، ثم نُفذ إصداران لاحقان في عامي 2011 و 2012.
• وتنسق الوحدة أيضا مع وحدة التوظيف بشأن رصد الوظائف الشاغرة وتعيين الموظفين وتنسيبهم وتنظيم الدورات التوجيهية للموظفين المعينين حديثا.